岗位职责:
1.战略规划:结合公司发展目标和资源状况，制定重卡/乘用车换电业务中长期战略规划，并根据业务发展阶段进行目标分解和落地方案;
2.重点项目支持:对重卡/乘用车换电业务相关的重大投资项目、合作项目进行可行性分析和评估;推动战略规划项目的实施，协调各部门资源，确保项目按计划顺利进行:
3.行业&竞品定期扫描:持续跟踪重卡/乘用车换电行业动态、趋势、政策法规变化研究竞争对手的战略、业务模式、市场份额及竞争优势，为产品开发和领导层决策提供方向;
4.内部协作与沟通:对内管理并推动业务流程的开展，协调解决流程中遇到的问题管控业务流程的风险，最终达成业务闭环;

任职资格:
1.本科及以上学历，五年以上战略咨询工作经验，有乘用车换电/商用车/物流行业经验优先，有网络规划经验优先;
2.具有战略规划、商业模式设计、产品规划经验，能独立开展业务;
3.良好的职业素养，ppt办公软件使用能力强;
4.优秀的沟通能力、团队协作能力、抗压能力，强烈的自主驱动意识