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省区负责人(年薪:24-48万)
地点:南昌市
所属行业: 互联网/电子商务[Internet/Electronic Business]
所属部门:
需求人数:1
大专 | 18岁 -60岁 | 1 年工作经验 | 性别不限
发布日期:2024-06-26
职位描述

仲望咨询致力于为企业提供中高级专业人才的招聘解决方案。迄今已有23年多历史,现在已经成长为亚洲领先的专业猎头顾问公司之一。
岗位职责:
1、负责本省区域内兔喜末端门店(柜)的拓展建设。
2、负责本省区域内兔喜末端门店的网络运营,含标准化建设、负责当地市场发展趋势分析,深入了解本省客户情况,分析客户需求和竞争对手;
3、负责本省区内兔喜的生态运营,公共事务、市场品牌、异业合作等。
4、 健全全省公司管理制度和流程体系,并监督检查各项管理制度和流程的执行;
5、负责建设管理团队,选拔和培训、激励中层管理人员,营造良好的企业文化氛围,加强员工队伍建设,树立企业形象。
6、负责沟通协调省区所在其它业态的工作,对总部的相关政策及时落地及反馈;

任职要求:
1、大专及以上学历,6年以上工作经验及3年管理经验。
2、区域业务的规划能力;对末端网络、或社区商业前端有一定的经验和能力。消费品、互联网、连锁品牌经验优先。
3、成熟的团队管理能力和经验。
4、渠道管理经验和能力,对渠道伙伴的选取、赋能、驱动、汰换等机制,驱动渠道确保按阶段拿到结果。
5、有较强的组织、协调、沟通能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;
6、有强目标意识和结果导向。
7、熟练使用各类办公软件。

任职要求

岗位职责:
1、负责本省区域内兔喜末端门店(柜)的拓展建设。
2、负责本省区域内兔喜末端门店的网络运营,含标准化建设、负责当地市场发展趋势分析,深入了解本省客户情况,分析客户需求和竞争对手;
3、负责本省区内兔喜的生态运营,公共事务、市场品牌、异业合作等。
4、 健全全省公司管理制度和流程体系,并监督检查各项管理制度和流程的执行;
5、负责建设管理团队,选拔和培训、激励中层管理人员,营造良好的企业文化氛围,加强员工队伍建设,树立企业形象。
6、负责沟通协调省区所在其它业态的工作,对总部的相关政策及时落地及反馈;

任职要求:
1、大专及以上学历,6年以上工作经验及3年管理经验。
2、区域业务的规划能力;对末端网络、或社区商业前端有一定的经验和能力。消费品、互联网、连锁品牌经验优先。
3、成熟的团队管理能力和经验。
4、渠道管理经验和能力,对渠道伙伴的选取、赋能、驱动、汰换等机制,驱动渠道确保按阶段拿到结果。
5、有较强的组织、协调、沟通能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;
6、有强目标意识和结果导向。
7、熟练使用各类办公软件。