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景红空间
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人力资源总监(年薪:50-60万)
地点: 上海市[Shanghai]
所属行业: IT其它[IT Others]
所属部门:HR
需求人数:1
本科 | 年龄不限 | 8 年工作经验 | 性别不限
发布日期:2019-05-22
职位描述

仲望咨询(ZW HR Consulting)是亚洲领先的猎头顾问公司,专注于提供中高级人才猎头和招聘解决方案,始立于1998年上海。1. 根据公司发展战略及目标,制定适应公司发展的人力资源规划;
2. 建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式,包含招聘、培训、薪酬、绩效考核、人员晋升发展、福利等体系的全面建设;
3.向公司高层提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平,控制人力资源成本;
4.了解员工动态、团队关系,组织实施员工与管理层各类团队活动;为管理层就员工的聘用、升降、任免和奖罚等提供人力资源的专业建议和意见;
5.依据公司的经营目标及经营计划,主导设置企业组织机构,进行全公司各岗位的定岗、定员、定编,进行职位分析与岗位描述,明确各岗位权、责、利及任职资格要求;
6.工作重点包括:
1)重点负责组织起草、完善和修改上海分公司人力资源相关管理制度和工作流程;
2)重点完成上海分公司研发项目制体系建设,及研发岗位招聘、培训、薪酬绩效、人员发展工作,满足公司发展需要;
3)组织和推动企业文化建设,增强公司凝聚力和员工归属感,指导员工职业生涯规划。
7. 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。

任职要求

1.人力资源管理、工商管理、行政管理相关专业优先,具备心理学背景,本科以上学历;
2.十年以上人力资源工作经验,五年以上同岗位工作经验;
3.曾在华为任职过研发产品线的HR经理,并主导设计过研发及销售体系薪酬绩效者优先考虑。
4.具备现代人力资源管理理念和扎实的实操经验,熟悉国家地方(上海及江苏)地区相关的政策、法律法规;
5.有良好的工作压力承受能力,执行力强,愿意在公司长期发展;
6.有很强的计划性和实施执行的能力,有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导力;
7.有组建过新项目团队经验优先。